Pourquoi passer le MBTI ?
Le questionnaire de personnalité n°1 au monde
Le MBTI est le point de départ indispensable à tout parcours de développement personnel et permet d’améliorer l’efficacité des organisations dans leur ensemble.
Le MBTI est un modèle qui offre une apport nuancé, constructif et souple afin de comprendre les différences et les forces de chacun pour capitaliser sur ces dernières.
Le MBTI est le questionnaire le plus utilisé au monde chaque année, actualisé par The Myers-Briggs les personnes qui passent le questionnaire et découvrent leur type bénéficient de plus de 70 ans de recherche scientifique.
Le MBTI (Niveau I) permet d’aller à la découverte de son type. Il s’agit d’un questionnaire de personnalité à la fois puissant et polyvalent qui amène les collaborateurs à une meilleure compréhension des motivations personnelles et des interactions de groupe. Le MBTI peut être appliqué à un grand nombre de problématiques RH :
- Développement managérial
- Conduite du changement
- Communication
- Cohésion d’équipe
- Mobilité interne
- Coaching…
En offrant un éclairage subtil et de qualité sur de multiples applications, le MBTI aide les organisations à améliorer et à optimiser leur fonctionnement d’une manière générale.
L'indicateur MBTI et le type de personnalité
(Le MBTI explore le type de personnalité à partir de quatre dimensions fondamentales caractérisant les différences individuelles pour aboutir à 16 types de personnalité :
- Extraversion (E) – Introversion (I)
Là où vous préférez orienter votre énergie - Sensation (S) – Intuition (N)
Le type d’information que vous préférez recueillir et auquel vous vous fiez - Pensée (T) – Sentiment (F)
Le processus que vous préférez utiliser pour prendre des décisions - Jugement (J) – Perception (P)
Comment vous préférez aborder le monde qui vous entoure. Source : The Myers-Briggs)
Source : The 16 types of personalities, derived from the Myers-Briggs Type Indicator test. Photo Credit: The Art of Doing Stuff.
Principales caractéristiques
- Fondé sur les recherches d’Isabel Myers et Katherine Briggs pour définir 16 types de personnalité, inspiré par les travaux et découvertes de Carl Jung.
- La première étape d’un travail de développement personnel accompagné par un praticien certifié MBTI avec des bénéfices sur le plan professionnel et personnel.
- Testé depuis plus de 70 ans, avec des résultats qui font référence à travers le monde.
- Met en évidence les points forts de chacun et la manière de les exploiter, notamment grâce aux différents rapports possibles à la suite de la passation du questionnaire et de l’entretien avec un praticien certifié MBTI.
- Garantit une mise en application particulièrement efficace et la résolution de problématiques diverses au sein d’une organisation (publique, privée, associative…) et à tous les échelons hiérarchiques.
- Des rapports d’interprétation complets pour faciliter la mise en application.
- Une administration facile du questionnaire via la plateforme officielle de The Myers-Briggs (OPPassessment).
- Des questionnaires et rapports disponibles en plusieurs langues.
Bien supérieur à un simple questionnaire
Le MBTI offre un langage commun afin de comprendre et décrire les différences de personnalité qui nous définissent en tant qu’individus.
- Les différences de personnalités sont abordées dans le MBTI au travers d’un cadre conceptuel à la fois précis et facilement compréhensible.
- Les rapports et documents MBTI disponibles sont beaucoup plus variés et nombreux que les autres outils présents sur le marché, chaque personne peut choisir le rapport qui convient le mieux à ses attentes et se faire conseiller par un praticien MBTI.
- L’ efficacité du questionnaire MBTI est prouvée et mesurable : plus de 1,5 millions questionnaires sont passés chaque année dans le monde.
- Toutes les personnes qui passent le questionnaire et découvrent leur type MBTI trouvent une source de réflexion et d’inspiration, notamment au cours de l’entretien d’exploration avec le praticien MBTI.
Comment passer le questionnaire MBTI ?
Pour garantir un haut niveau de qualité dans le domaine de l’évaluation de la personnalité, l’accès au questionnaire MBTI et aux produits associés est réservé aux praticiens certifiés MBTI.
Notre praticien certifié MBTI auprès de The Myers-Briggs vous permettra de passer le questionnaire en ligne sur la plateforme officielle puis de réaliser dans un premier temps un entretien exploratoire de découverte du type. Il est obligatoire de réaliser un entretien avec un praticien certifié après avoir passé le questionnaire, comme le précise The Myers-Briggs.
Notre praticien vous propose des prestations individuelles pour le MBTI (entretien individuel de 2 à 3h), ou bien des prestations pour un groupe au sein d’une organisation (prévoir une demi-journée). Les prestations de suivi et de coaching sont également proposées chez Déméter Santé et sont à personnaliser au cas par cas afin d’avoir un parcours qui répond à vos besoins spécifiques.
« Tout ce qui nous irrite chez les autres peut nous mener à mieux nous comprendre nous-même. »
– Carl Gustav JUNG